На ПО «Старт» возобновлена программа стажировки для выпускников учебных заведений
На градообразующем предприятии Заречного после трехлетнего перерыва возобновлена программа стажировки для выпускников высших и средних специальных учебных заведений. Участие в ней принимают 16 молодых зареченцев.
Программа стажировки позволяет решать сразу 2 проблемы: завод получает молодых инженеров, выпускники — возможность трудоустройства по полученной в учебном заведении профессии.
«Ребята могут посмотреть рабочие места, задачи, которые стоят перед работниками предприятия. В свою очередь, у руководителей появляется возможность оценить способности выпускников», — пояснила корреспондентам ТРК «Заречный» заместитель генерального директора Производственного объединения «Старт» Татьяна Сучилина.
Программа стажировки на зареченском заводе — реальный шанс для выпускника найти работу. Принять в ней участие могут молодые люди, окончившие высшие и средние специальные учебные заведения технического профиля, стоящие на учете в городском Центре занятости.
«В этом году мы готовы были принять 50 выпускников, но заявилось, к сожалению, гораздо меньше. На сегодняшний день 13 человек уже работают, на них заложено финансирование. Еще троих выпускников мы сейчас оформляем», — рассказала Татьяна Сучилина.
Первые участники возрожденной программы стажировки уже оценили все ее плюсы. Поиск работы по специальности для них, в отличие от большинства сокурсников, не стал проблемой.
«Сейчас очень тяжело устроиться на работу, не имея опыта. Эта программа — хорошее решение подобных проблем», — сказала участница программы стажировки Ирина Пантелеева.
