Летом на ПО «Старт» смогут поработать 300 детей
В один день на ПО «Старт» появилось сразу 120 новых сотрудников. Это юные зареченцы пришли на предприятие, чтобы принять участие в проекте «Первые шаги в профессию». На заводе его реализуют уже третий год. Молодым людям от 14 лет предоставляют возможность побывать в цехах и лабораториях, познакомиться с производством и получить первую зарплату.
Летнее трудоустройство на ПО «Старт» необычайно популярно у молодежи. В этом году в проекте «Первые шаги в профессию» примут участие около 300 человек. У Ярославы Синягиной на предприятии работает мама. И сама она уже не первый раз один месяц каникул проводит на заводе.
«Здесь очень много профориентационных проектов и квизов. Мы не просто приходим работать, нам рассказывают про «Росатом» и производство. Мне интересно», – объяснила девушка.
А Елизавета Семиколенова любит физику и математику. И профессию хочет выбрать в этой сфере.
«Я подумала, что работа на заводе будет для меня полезным опытом. К тому же мне хотелось самостоятельности, какие-то деньги получить», – призналась Лиза.
Ранняя профориентация детей – это главная задача, которую ставят перед собой организаторы. Они понимают: одно дело – узнать о градообразующем предприятии от его сотрудников и совсем другое – оказаться там самим.
«Главное, чтобы школьники смогли увидеть производственные участки и цеха, попробовали собственными руками что-то изготовить. Это увлекает ребят. Наш проект построен таким образом, чтобы это было интерактивно: где-то через игры, где-то через командную работу», – рассказала и. о. заместителя генерального директора по управлению персоналом ПО «Старт» Светлана Шишова.
За 21 день – а именно столько длится одна смена – подростки успеют послушать лекцию о ГК «Росатом» и деятельности предприятия, под руководством психолога из Центра занятости населения пройти диагностику, чтобы лучше узнать о своих способностях и наклонностях, поучаствовать в квест-игре «Лаборатория безопасности», которую для них проведет Совет молодых работников ПО «Старт».
«Это мероприятие очень популярно среди детей наших сотрудников. В занимательной форме школьникам напомнят о различных видах безопасного поведения. Это экологическая безопасность, пожарная, на водных объектах. Кроме того, мы организуем игру с патриотическим уклоном «Атомный герой». В ней смогут себя проявить ребята, которые любят спорт, а остальные будут за них болеть», – поделилась планами руководитель проектного офиса «Люди и города» Ольга Климанская.
Авторы проекта каждый год придумывают для ребят новые активности. Это стимулирует молодежь выбирать технические специальности и после окончания высших и средних специальных учебных заведений возвращаться на градообразующее предприятие.
Фото предоставлено пресс-службой ПО «Старт»
